公(gong)司召開2019年下半(ban)年度全面監督jin)叩撤緦lian)政建(jian)設(she)聯席會議

發(fa)布日期(qi)︰2020-03-08 信息來源︰紀(ji)委 作者:米文麗 攝影:劉孝陽(yang) 字號︰[ 大(da) 小(xiao) ]

12月25日,公(gong)司在本部召開2019年下半(ban)年度黨風廉(lian)政建(jian)設(she)暨全面監督聯席會議。公(gong)司領導蔣林弟(di)、張玉杰、林德(de)斌、湯(tang)國強、張西緒、江泓以及(ji)公(gong)司職能部門負(fu)責人出席了(liao)會議,會議由公(gong)司黨委副書記(ji)、紀(ji)委書記(ji)林德(de)斌主持。

會上,公(gong)司紀(ji)委辦公(gong)室通報(bao)了(liao)2019年紀(ji)檢監察、巡察監督、審計監督發(fa)現(xian)的問題,針對存(cun)在的問題,各職能部門負(fu)責人緊(jin)緊(jin)圍(wei)繞公(gong)司《全面監督“十三五”規劃》,從各個業(ye)務部門職能監督的角度,提出了(liao)下一(yi)步的整(zheng)改措施(shi)和2020年的工作重點。

公(gong)司黨委副書記(ji)、紀(ji)委書記(ji)林德(de)斌提出三點要求︰一(yi)是各職能部門要高度重視,針對業(ye)務範圍(wei)內的制度,要重新梳理並修訂完善相(xiang)關(guan)的制度。二是要加大(da)制度的宣(xuan)貫力(li)度,各職能部門對對口基(ji)層公(gong)司和項目部的開展制度培訓(xun),將制度貫穿到基(ji)層公(gong)司和項目部,提高制度執行力(li)和敬畏(wei)度。三是由公(gong)司辦公(gong)室牽(qian)頭制定完善的制度體系,並定期(qi)對其制度體系進行修訂完善。

公(gong)司總(zong)會計師湯(tang)國強強調三點意見(jian),一(yi)是2020年財務將加強會計基(ji)礎工作,采取相(xiang)關(guan)的措施(shi),將制度落實到位。二是針對檢查(cha)中發(fa)現(xian)的財務方面的問題,要求各基(ji)層公(gong)司高度重視,並認(ren)真加以整(zheng)改。三是針對建(jian)造合(he)同管理,要求各職能部門加強溝通協(xie)調,發(fa)揮職能作用,充分運用建(jian)造合(he)同的作用,做好成本預(yu)算和控制,提高公(gong)司經營管理水平。

公(gong)司總(zong)經理、黨委副書記(ji)張玉杰指出兩點要求,一(yi)是2020年將作為(wei)管理“制度年”,公(gong)司將成立(li)制度建(jian)設(she)專項小(xiao)組,對各業(ye)務範圍(wei)內制度重新進行評估。結(jie)合(he)自身實際(ji),明確責任(ren)人,把責任(ren)和義務結(jie)合(he)起來,將制度修編分為(wei)公(gong)司層面和基(ji)層公(gong)司兩個層面,重新修訂和完善公(gong)司制度。二是在公(gong)司三項制度考核(he)的基(ji)礎上,增加綜合(he)管理評價(jia),對基(ji)層公(gong)司進行考核(he)工作。

公(gong)司董事(shi)長(chang)、黨委書記(ji)蔣林弟(di)強調三點意見(jian)︰一(yi)是要深入實施(shi)“1+X”監督管理模式,貫徹落實公(gong)司《全面監督“十三五規劃”》,紀(ji)委作為(wei)“1”要履行好“監督的再監督”和tu)嘍叫xie)調職能,職能部門要充分zhi)fa)揮好“X”職能監督,形成監督合(he)力(li),提高監督效能。二是針對紀(ji)檢監察、巡查(cha)監督、審計監督發(fa)現(xian)的問題,紀(ji)檢部門要對各職能部門提出整(zheng)改要求,各職能部門要高度重視,督促(chun)基(ji)層公(gong)司和項目部整(zheng)改閉環。三是將加大(da)對基(ji)層公(gong)司和項目部的考核(he)力(li)度,將“綜合(he)管理評價(jia)”引(yin)入到三項責任(ren)制的考核(he)中,並針對“綜合(he)管理評價(jia)”制定相(xiang)應的考核(he)細(xi)則,確保公(gong)司各項戰略目標(biao)的實現(xian)。


 

 





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